Pourquoi travailler chez nous ?

• 598 salariés dont 518 femmes et 80 hommes travaillent quotidiennement à la clinique.
• L’âge moyen est de 42 ans et l’ancienneté moyenne de 13,53 années.

L’esprit Clinique de l’Anjou

• La qualité de l’accueil,
• Le respect des personnes et la reconnaissance mutuelle,
• L’écoute des personnes,
• L’esprit d’équipe et d’entraide,
• La loyauté vis à vis de la structure.

Le tutorat d’accueil

• Appropriation de la charte des valeurs,
• Intégration des nouveaux arrivants,
• Journal interne,
• Développement d’échanges interservices,
• Valorisation des individus et des équipes,
• Développement des méthodes de travail communes,
• Harmonisation des fonctionnements,
• Mise en place de projets transversaux, …

Chaque collaborateur connaît l’organisation et le fonctionnement de l’établissement ainsi que les missions des différents services. Une connaissance mutuelle possible grâce au partage de l’information et à l’échange.

Nos atouts

• Une clinique à dimension humaine avec une vraie démarche qualité de vie au travail,
• Un établissement « clinique verte » et certifié ISO 14001,
• Un budget de formation volontariste,
• Des salariés associés aux résultats, par le versement de l’intéressement et de la participation,
• Des possibilités de mobilité interne,
• Des entretiens individuels réguliers,
• Une protection prévoyance renforcée en cas de maladie, invalidité ou décès et une mutuelle santé complémentaire.